Un’azienda agricola agrituristica con ospitalità e senza ristorazione con volume d’affari superiore a € 7000 può avvalersi di manodopera occasionale tramite voucher con soggetti che percepiscono sussidi di disoccupazione? Se il lavoro richiesto è legato all’attività agrituristica (es. accoglienza ospiti, pulizia camere) nell’agriturismo sempre aperto “solo su prenotazione”, può considerarsi “stagionale” come prescrive la norma che regolamenta l’uso dei voucher da parte delle aziende agricole? Il lavoratore necessita di un inquadramento specifico all’interno del settore agricolo? Qual è il limite di importo netto/lordo che un lavoratore con sussidio-disoccupazione può percepire? Qual'è il limite per i committenti imprenditori agricoli?