Gestione e controllo delle assenze dei dipendenti

di Gualtiero Roveda, avvocato

Nell’attuale contesto aziendale, segnato da crescenti esigenze di efficienza, trasparenza e responsabilità organizzativa, la gestione delle assenze dei dipendenti assume un rilievo sempre più centrale, tanto sotto il profilo operativo quanto sotto quello giuridico.

Non di rado si registrano assenze brevi e ricorrenti, talvolta coincidenti con turni meno graditi o periodi strategici, che — pur formalmente giustificate da certificazioni mediche — possono sollevare dubbi sull’uso corretto dell’istituto della malattia.