Con l’Ordinanza n. 10648 del 23 aprile 2025, la Corte di Cassazione si è espressa in tema di computabilità nell’orario di lavoro dei turni di reperibilità notturna che richiedono il pernottamento del lavoratore presso la sede di lavoro. Il caso di specie riguarda, in particolare, un lavoratore chiamato a svolgere, immediatamente dopo il turno di lavoro, un servizio di reperibilità notturna presso il medesimo luogo di lavoro.