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Con il messaggio n. 3114 del 7 agosto 2018, l’INPS ha fornito risposta alle varie richieste di chiarimenti sulla modalità di utilizzo dei permessi utilizzabili per l’assistenza a persone con disabilità, precisa...
A distanza di appena due mesi dal suo restyling, l’indennizzo monetario in caso di licenziamento ingiustificato introdotto dal “Jobs Act” per le assunzioni successive al 6 marzo 2015, è stato definito illegitt...
Avvisi bonari in arrivo per lavoratori autonomi e datori di lavoro operanti nel settore dell’agricoltura: questo il contenuto del messaggio n. 3519 del 25 settembre 2018, con cui l’INPS ha annunciato l’invio de...
Venerdì 21 settembre, l’INPS ha pubblicato il messaggio n. 3460/2018, con cui ha fornito alcune interessanti precisazioni sul tema della cumulabilità dell’indennità di disoccupazione, la cosiddetta NASPI (int...
Dal prossimo 9 ottobre, in caso di infortuni, i datori di lavoro agricoli dovranno comunicare tale situazione esclusivamente in modalità telematica. Lo ha annunciato l’INAIL con la circolare n. 37/2018 del 24 se...
Il padre può usufruire dei propri permessi dedicati contestualmente alla madre, lavoratrice autonoma, che percepisce l’indennità di maternità: il principio di alternatività, infatti, opera solo nei confronti de...
Al giorno d’oggi è sempre più diffusa la pratica di effettuare attività di videosorveglianza in azienda, ma la legge prevede numerose limitazioni a tale prassi: il diritto alla dignità e alla riservatezza del l...
Come noto, tutte le aziende che impiegano un numero superiore a 15 lavoratori dipendenti sono soggette alla disciplina di cui alla L. 68/1999, la quale prevede l’obbligo di assumere in azienda lavoratori con disabi...
Il Decreto Dignità, L. 96/2018, ha apportato modifiche alla disciplina delle prestazioni occasionali che, con tanto clamore, sono state equiparate alla reintroduzione dei Voucher.
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Con la circolare congiunta ANPAL-Ministero del Lavoro n. 101569 del 27 agosto 2018, sono stati forniti interessanti chiarimenti in merito alla possibilità di iscrivere i migranti o richiedenti asilo alle liste dei d...
La nuova versione del bonus assunzioni introdotto dal Decreto Dignità prevede la proroga al 2019 e 2020 delle agevolazioni contributive previste dalla Legge di Bilancio 2018.
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Stop ai pagamenti in favore di lavoratori agricoli condannati per reati di matrice mafiosa o terroristica: l’INPS ha chiarito che tali soggetti, dopo la condanna, non avranno più accesso agli indennizzi di cui ave...
Ad inizio 2017 erano stati aboliti, ma ora potrebbero tornare: nell’ambito della formazione della legge di conversione del Decreto Dignità, qualche giorno fa è stato votato l’emendamento che potrebbe reintrodur...
Più volte, negli ultimi anni, abbiamo evidenziato i rischi relativi all’utilizzo di lavoratori messi a disposizione dell’azienda tramite contratti di appalto, spesso irregolari, sottoscritti con aziende e cooper...
Con il D. Lgs. n. 185/2016 sono state introdotte alcune modifiche al regime sanzionatorio previsto per chi non adempie alle prescrizioni sul collocamento obbligatorio. Con la nota n. 6316/2018, l’Ispettorato Nazion...
Negli ultimi tempi, sempre più aziende stanno installando sistemi di videosorveglianza e di controllo a distanza dell’attività svolta da parte dei lavoratori, adducendo motivazioni generiche tali da aggirare gli ...
L’Istituto Nazionale Assicurazioni e Infortuni sul Lavoro (INAL), da sempre impegnato nella prevenzione degli infortuni sul lavoro ed alla tutela della salute dei lavoratori, ha recentemente pubblicato una guida in...
Le problematiche della gestione del personale e della conseguente programmazione delle attività legate al trasporto su strada, toccano aspetti molto delicati che richiedono un grande impegno da parte delle imprese.
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Era atteso da tempo, ma dopo lunghe trattative è stato finalmente sottoscritto il rinnovo del contratto collettivo CCNL per operai agricoli e florovivaisti: l’accordo tra le parti sociali è stato trovato il 19 gi...
Dopo tre anni di sperimentazione, da fine giugno cessa la possibilità per i dipendenti privati di richiedere il TFR direttamente in busta paga a fine mese. I risultati del primo triennio, però, sono tutt’altro ch...
Con la legge n. 81/2017, il legislatore ha introdotto una nuova serie di tutele per i professionisti ed i collaboratori coordinati e continuativi, con particolare riferimento a malattia, maternità e disoccupazione. ...
Chi guida professionalmente un mezzo di trasporto e viene pizzicato positivo ad un test antidroga può essere legittimamente licenziato da parte del datore di lavoro. Questo l’interessante contenuto della sentenza ...
Forse non tutti lo sanno, ma la busta paga di maggio sarà l’ultima che potrà essere pagata liberamente da parte dei datori di lavoro: a partire dal 1° luglio 2018, infatti, scatta il divieto di versare la retrib...